Una momento finalizada la auditoría, debe comunicar los resultados a las partes interesadas e iniciar las acciones correctivas, preventivas y de progreso que se origen de la auditoría.
Tenga un cuenta de un programa de manejo del peligro no es lo mismo que un programa de vigilancia epidemiológica.
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En la decanoía de los casos este tipo de auditoría están diseñadas con la finalidad de validar aceptablemente sea un cumplimiento adecuado de ciertas normas o requisitos, Ganadorí como igualmente en los casos en los cuales se buscan algún tipo de certificación o aval al respecto al sistema de administración de seguridad y Salubridad en el trabajo.
Dependiendo de la cultura de la ordenamiento, incluso se puede realizar de forma verbal, por medio de una compacto en audio o video en la cual se evidencia que la Administración realizó la revisión y se tomaron las decisiones con respecto al SG-SST y luego se realiza una transcripción de la compacto o un acta de reunión en la cual, con la firma, se evidencia el compromiso de la Alta Dirección.
El propósito es proporcionar a la ingreso dirección toda la información relevante para facilitar un proceso de toma de decisiones informado.
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No se debe fallar los procedimientos o actividades adelantadas por la empresa o el programa de auditoría sg-sst debe comprender entre otros entidad ni emitir juicios de valía indicando qué está admisiblemente o mal, de modo que el auditor se convierta en consultor o asesor, por el contrario, solo se debe señalar el cumplimiento o incumplimiento de los requisitos PILO.
Este documento actúa no solo como un registro de las decisiones tomadas, sino igualmente como un referente para futuras acciones y mejoras en el SG-SST. Por último, una copia del documento debe ser guardada en el archivo documental de la empresa para amparar un registro histórico y para consultas futuras.
Las auditoria anual del sg-sst revisiones anteriores de la Alta Dirección deben estar disponibles para ser consultadas en cualquier momento, incluso si las personas que conforman la Suscripción Dirección no han cambiado. Las decisiones tomadas por la Suscripción Dirección quedan justificadas en su revisión anual, y por ello contar con revisiones anteriores permitirá a la Gobierno de la auditoria de cumplimiento del sg-sst empresa determinar si los supuestos tenidos en cuenta en las decisiones tomadas en el pasado siguen vigentes o si las una auditoría de sg sst busca condiciones del personal, la empresa o el país han cambiado.
Si durante la evaluación se identifican riesgos laborales significativos que no están siendo controlados adecuadamente, esto puede soportar al fracaso de la auditoría. Es crucial que la empresa implemente medidas preventivas y correctivas para mitigar estos riesgos.
Disminuir la siniestrabilidad gremial y aumentar la incremento, identificando, evaluando y controlando los riesgos asociados a cada puesto de trabajo, y evitando las causas que originan los accidentes y las enfermedades en el trabajo.
Identificar las debilidades en un programa de seguridad y Vitalidad laboral, es el primer y más importante beneficio que se obtiene al auditar el sistema o el programa. Pero podemos mencionar otros: Apoyar programa de auditoria sg sst un espacio de trabajo seguro.
